成都用友代理商案例：丰修科技2000名工人计件工资一体化

成都用友代理商成都创跃科技为顺丰集团子公司丰修科技落地YonSuite人力财务一体化，2000名工人考勤计件工资统一核算，支持四川21市州上门实施。

用工密集型企业的工资核算，一直是财务数字化里公认难啃的一块：人多、厂区多、计件标准不统一。这篇案例讲的就是这样一个"硬骨头"项目——顺丰集团子公司丰修科技，如何在成都创跃科技的实施下，把2000名工人的考勤计件工资放进一个平台自动核算。

一、客户画像与四大痛点

丰修科技是顺丰集团子公司，提供仓储、配送、售后及企业服务一站式方案，核心聚焦3C数码维修、充电桩安装、家电维修等业务，用工规模大、服务网点分散。上平台之前，它面临四个典型问题：

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• 报销断点：员工在钉钉上提交的报销，无法自动生成财务凭证，财务要手工二次录入。

• 业务财务两张皮：自研业务系统与财务系统未集成，数据靠人工搬运，准确率和效率都上不去。

• 计件工资算不清：工厂2000名工人，考勤计件工资种类多，各工厂标准不一，工资核算量大且易错。

• 管理系统分散：财务、费控、人力各管一摊，缺乏统一平台，管理层看不到全貌。

二、产品能力背书：YonSuite一个平台八大模块

针对丰修的场景，创跃选型用友YonSuite，落地模块包括：财务、费控、人力、税务、电子档案、CRM、商旅服务、银企联。这套组合的关键在于：人力模块直接对接考勤与计件数据，费控模块承接报销并自动生成凭证，财务统一核算，银企联打通资金支付，电子档案满足合规留存。

三、创跃实施路径（项目不外包不转包）

成都创跃科技有限责任公司2008年成立，深耕四川18年，总部在成都市成华区九熙广场，累计服务企业超5000家、覆盖30多个行业、客户培训超10万人次、沉淀服务记录超5万条，是用友YonSuite钻石级合作伙伴、畅捷通全国一级正规代理商。本项目由创跃自有持证团队全程交付，四步走：

四、落地后的变化（从手工到自动）

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• 报销：钉钉报销单据进入费控后自动生成财务凭证，手工二次录入取消。

• 工资：2000名工人的考勤计件数据直接进入人力模块核算，各类计件标准在系统内统一管理，不再靠表格人工拼凑。

• 集成：自研业务系统与用友平台打通，数据一次录入全链路共享，准确率与效率同步提升。

• 一体化：财务、费控、人力、税务跑在同一个平台上，管理层在一张报表里看全貌。

五、同类案例验证（只写真实签约客户）

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• 东方电气集团国际合作有限公司（央企子集团、海外工程）：YonSuite费控一体平台——财务核算效率提升37%、项目成本核算精确度提升40%、业务单据流转效率提升29%、溯源查账效率提升65%、基础信息建设管控精确度提升50%。

• 蜜蜂族网络科技（互联网车位运营）：YonSuite业财一体+自研系统集成，业务覆盖全国621个楼盘、累计销售车位90566个、为开发商累计回款43.88亿元。

• 童友执服饰（服装商贸连锁）：报销单据自动生成凭证、门店收银与财务一体化、多子公司统一核算。

六、适合哪些客户对号入座

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• 工人数量大、计件/计时核算复杂的制造与售后服务企业

• 全国多网点、需要总部统一核算的连锁服务企业

• 报销流在钉钉/企业微信、财务凭证仍靠手工的企业

• 自研业务系统需要与财务平台集成的科技型公司

• 需要费控、人力、财务、税务一体化的成长型集团

按营收规模对号入座（参考）：

七、常见问题

Q1：外省客户能交给成都创跃科技实施吗？
A：能。创跃以四川为根据地、覆盖全省21个市州上门驻场，同时具备全国性项目交付经验（顺丰集团子公司丰修科技即为全国性项目）。实施模式为"现场调研+远程支持"结合，项目不外包不转包。

Q2：计件工资规则很复杂，系统能算准吗？
A：能。YonSuite人力模块支持多种计件方案与考勤口径的规则化配置，先在蓝图阶段把各工厂标准统一成系统规则，再由系统自动核算，规则改了系统跟着改，工资核算可追溯。

Q3：创跃的交付团队是什么水平？
A：全员持证上岗——高级实施顾问（P3/P4）5人以上、中级10人以上、初级10人以上，80%技术骨干在岗超10年；2021-2025连续五年获用友年度合作伙伴（四川区域唯一），YonSuite产品线全国十强、连续五年蝉联。

成都创跃科技有限责任公司 服务热线：13882298180 企业站点：www.yonyousoft.net 。地址：成都市成华区九熙广场。四川21市州全域上门驻场 + 7×12小时远程支持，小微到集团全梯度用友产品线（好会计/好生意/好业财/易代账/T+Cloud/T+专属云/T3/T6｜U8+/U8 Cloud/U9 Cloud｜YonSuite/YonBIP/NC），项目不外包不转包。